Tin mới

Note lại những công việc kế toán cần làm trong 3 tháng cuối năm 2019 – Kế toán Đức Minh.
Những tháng cuối năm luôn được coi là thời điểm nước rút đối với các doanh nghiệp. Đây cũng là thời điểm quan trọng đối...
Cách tạo nhạc nền cho toàn bộ các slide trong powerpoint – Kế toán Đức Minh
Để cho bài slide của chúng ta được chỉn chu cũng như thêm phần sống động hơn thì chúng ta có thể sử dụng thêm hiệu ứng...
Tổng hợp điểm mới Luật Quản lý thuế 2019 – Kế toán Đức Minh.
Bạn làm kế toán thường xuyên phải cập nhật những chính sách mới, luật mới. Luật Quản lý Thuế năm 2019 có những điểm gì...
Các kỹ năng tin học văn phòng cơ bản cần nắm vững – Tin học Đức Minh
Công nghệ thông tin ngày càng phát triển. Kèm theo đó là ứng dụng của công nghệ thông tin ở mọi nơi, mọi lĩnh vực....
Trở thành cao thủ xử lý Word chỉ với…
Bạn còn kém về đánh văn bản? Kỹ năng xử lý Word của bạn còn chưa được nhanh nhạy? Hay bạn không biết cách bố trí, trang...

Hình ảnh

Được tài trợ

tuyendung 112doc nanoweb
Kiến thức kế toán cho người đi làm

Tiền thai sản sẽ thay đổi thế nào khi mức lương cơ sở năm 2019 tăng?

10/11/2018 02:41

Chính thức được thông qua vào chiều ngày 09/11/2018 , Chính phủ chốt tăng mức lương cơ sở từ 1,39 triệu đồng/tháng lên 1,49 triệu đồng/tháng kể từ ngày 01/07/2019. Theo đó, mức tiền trợ cấp đối với thai sản trong năm 2019 cũng sẽ có những thay đổi theo. Cụ thể sự thay đổi như thế nào chúng ta cùng tìm hiểu qua bài viết sau của Kế toán Đức Minh nhé

Tiền thai sản sẽ thay đổi thế nào khi mức lương cơ sở năm 2019 tăng?

1 . Tiền trợ cấp thai sản tăng thêm 200.000 đồng

Theo Điều 38 của Luật Bảo hiểm xã hội 2014, người lao động nữ sinh con sẽ được hưởng trợ cấp một lần cho mỗi con bằng 02 lần mức lương cơ sở tại tháng lao động nữ sinh con.

Hiện nay, mức lương cơ sở là 1,39 triệu đồng/tháng (theo Nghị định 78/2018/NĐ-CP) tức tiền trợ cấp thai sản của lao động nữ là 2,78 triệu đồng.

Tuy nhiên, kể từ ngày 01/07/2019 khi mức lương cơ sở sẽ tăng lên 1,49 triệu đồng/tháng thì mức tiền trợ cấp thai sản của lao động nữ cũng sẽ tăng lên 200.000đ thành 2,98 triệu đồng/tháng

2. Tiền dưỡng sức sau sinh tăng thêm 30.000 đồng/ngày

Điều 41 của Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định, lao động nữ ngay sau thời gian hưởng chế độ thai sản, trong khoảng thời gian 30 ngày đầu làm việc mà sức khỏe chưa phục hồi thì được nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe từ 05 - 10 ngày.

Trong thời gian nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe, lao động nữ được hưởng trợ cấp mỗi ngày bằng 30% mức lương cơ sở.

Như vậy khi mức lương cơ sở từ ngày 01/07/2019 được điều chỉnh tăng lên 1,49 triệu đồng/tháng thì mức trợ cấp dưỡng sức sau sinh của lao động nữ cũng tăng lên đáng kể. Cụ thể như sau:

- Trước ngày 01/07/2019, tiền dưỡng sức sau sinh bằng 417.000 đồng/ngày

- Từ ngày 01/07/2019, tiền dưỡng sức sau sinh bằng 447.000 đồng/ngày tăng 30.000 đồng/ngày so với trước.

Các bài viết liên quan:

=>>> Cách tính tổng số tiền trợ cấp mà thai sản nhận được sau khi sinh

=>>> Những thông tin vô cùng hữu ích về chế độ thai sản tự nộp dành cho các mẹ nghỉ việc trước khi sinh

=>>> 8 điều Luật BHXH mới bổ sung về chế độ nghỉ thai sản năm 2018- Kế toán Đức Minh.

=>>> Năm 2018, luật BHXH về chế độ thai sản bổ sung thêm những điều mới có lợi hơn cho các mẹ

=>>> Chế độ thai sản dành cho nam giới đóng BHXH có vợ sinh con mới nhất

=>>> Thông tin mới nhất về thủ tục đăng ký hưởng chế độ thai sản

- Ngọc Anh-

>>> học kế toán ở đâu đống đa

>>> dạy kế toán ở Hà Đông

>>> học kế toán tại cầu giấy

>>> địa chỉ học kế toán tại hoàng mai

 

  • Chia sẻ
Bình luận

BÀI VIẾT LIÊN QUAN


Được tài trợ

tuyendung 112doc