Tin mới

Mẫu bảng phân bổ tiền lương và bảo hiểm xã hội 2019 – Kế toán Đức Minh
Mẫu bảng phân bổ tiền lương và bảo hiểm xã hội dùng để tập hợp và phân bổ tiền lương tiền công thực tế phải trả (gồm...
Quy định về chứng từ kế toán cho doanh nghiệp siêu nhỏ theo TT132
Chứng từ kế toán doanh nghiệp vừa và nhỏ áp dụng theo TT133, với doanh nghiệp lớn là theo TT200. Vậy đối với những...
Mức phạt cho các trường hợp doanh nghiệp vi phạm về BHXH, BHTN với NLĐ
Đóng bảo hiểm xã hội và bảo hiểm tự nguyện cho người lao động là trách nhiệm của mỗi doanh nghiệp. Tuy nhiên, để cắt...
Người lao động được thưởng tiền thưởng tết có phải đóng thuế TNCN không?
Trong năm, người lao động có rất nhiều khoản tiền thưởng cho mỗi cá nhân trong các dịp lễ. Tuy nhiên tết Nguyên đán là...
Chủ doanh nghiệp công ty tư nhân có được kiêm kế toán trưởng không?
Để tiết kiệm chi phí thuê kế toán trưởng, một số chủ doanh nghiệp muốn kiêm luôn cả chức vụ kế toán trưởng tại doanh...

Hình ảnh

Được tài trợ

tuyendung 112doc nanoweb
Kiến thức kế toán cho người đi làm

Mẫu quyết định chấm dứt hợp đồng lao động – Kế toán Đức Minh.

09/11/2018 04:04

Việc chấm dứt hợp đồng lao động là điều không ai muốn xảy ra. Nhưng khi phải chấm dứt hợp đồng lao động, Doanh nghiệp cũng cần chú ý đến mẫu quyết định này. Bài viết sau đây, Kế toán Đức Minh sẽ cung cấp tới bạn đọc Mẫu quyết định chấm dứt hợp đồng lao động nhé!

Mẫu quyết định chấm dứt hợp đồng lao động – Kế toán Đức Minh.

 

 

 

 

CÔNG TY CP/TNHH ABCD

____***____

 

Số: ___/....../QĐ-ABCD

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

--------o0o--------

..........., ngày .....  tháng .... năm .........

QUYẾT ĐỊNH

Vv: Chấm dứt hợp đồng lao động

--------------

GIÁM ĐỐC/TỔNG GIÁM ĐỐC CÔNG TY CP/TNHH ABCD

Căn cứ Bộ luật lao động 2012 số 10/2012/QH13 nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam;

Căn cứ Hợp đồng lao động số....................................................................................... ;

Căn cứ Quyết định ........................................................................................................ ;

Căn cứ Quyết định xử lý vi phạm/bản án số của .......................... , đối với Ông Nguyễn Văn A;

Theo đề nghị của Phòng Tổ chức & Nhân sự.

QUYẾT ĐỊNH

Điều 1: Nay chấm dứt hợp đồng lao động với Ông Nguyễn Văn A, là cán bộ/công nhân viên thuộc phòng ....................................................................................................................................... ;

Lý do: (Bị xử lý vi phạm hoặc bị kết án theo quyết định của tòa án, hết thời gian theo Hợp đồng lao động đã ký mà không gia hạn...).................................................................................................. ;

.......................................................................................................................................

.......................................................................................................................................

Kể từ ngày ...../...../............

Điều 2: Lương và các khoản phụ cấp (nếu có) của Ông Nguyễn Văn A được chi trả tính đến ngày chấm dứt hợp đồng lao động.

Điều 3: Các Ông (bà) Trưởng phòng Tổ chức & Nhân sự, trưởng các Phòng Ban liên quan và Ông Nguyễn Văn A căn cứ quyết định thi hành.

Nơi nhận:

-  Cá nhân Ông Nguyễn Văn A;

-  Công đoàn Công ty;

-  Phòng TC & NS;

-  P21 (Đăng tin);

-  Lưu VP, HS

GIÁM ĐỐC/TỔNG GIÁM ĐỐC

 

 

 

NGUYỄN VĂN B

 

 

Kế toán Đức Minh chúc bạn đọc thành công!

-Ms Le-

 

Bạn đọc muốn xin mẫu quyết định này có thể để lại địa chỉ email bên dưới bài viết. Bên mình sẽ gửi lại cho bạn nhé!

 

 

  • Chia sẻ
Bình luận

BÀI VIẾT LIÊN QUAN


Được tài trợ

tuyendung 112doc