Tin mới

Mất hóa đơn liên 2 đã giao khách hàng - Kế toán xử lý như thế nào?
Kế toán- một trong những nghề đòi hỏi kinh nghiệm nhất.Bạn là sinh viên mới ra trường, mới vào công ty chưa trải qua...
Quy định các khoản phúc lợi được miễn thuế TNCN – Kế toán Đức Minh
Các khoản phúc lợi có vai trò quan trọng trực tiếp cho người lao động, là lợi ích của người lao động được hưởng và được...
Đối tượng thuộc người phụ thuộc giảm trừ gia cảnh kế toán cần biết – Kế toán Đức Minh.
Có một nguyên lý luôn luôn đúng đó là kế toán chúng ta phải luôn biết luật, hiểu luật để bảo vệ được chi phí cho doanh,...
Những điều cần biết về hồ sơ dưỡng sức sau sinh năm 2019 – Kế toán Đức Minh
Có một số trường hợp lao động sau thời gian nghỉ thai sản sức khỏe vẫn còn yếu và cần thêm thời gian nghỉ dưỡng sức. Để...
Phân biệt Thuế suất thông thường, Thuế suất ưu đãi và Thuế suất ưu đãi đặc biệt
Với các hàng hóa nhập khẩu từ nước ngoài vào phải chịu một số loại thuế mà hàng hóa nhập khẩu phải chịu như ngoài thuế...

Hình ảnh

Kết quả được tìm thấy với từ khóa Lao động nữ nghỉ sinh con đóng bảo hiểm
Khi người lao động tham gia bảo hiểm xã hội tại một công ty hay doanh nghiệp mà nghỉ việc thì kế toán có nhiệm vụ báo giảm BHXH, chốt sổ và trả lại sổ bảo hiểm cho người lao động.
Theo luật lao động thì sau khi trở thành nhân viên chính thức thì khi đi làm người lao động sẽ được doanh nghiệp đóng bảo hiểm hàng tháng. Tuy nhiên, trên thực tế có một số trường hợp người lao động xin nghỉ việc đột ngột thì doanh nghiệp có phải đóng bảo hiểm tháng đó cho người lao động không?
Trước kia, theo quy định thì lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam không phải tham gia bảo hiểm xã hội mà chỉ cần đóng bảo hiểm y tế. Tuy nhiên, từ 01/12/2018 khi Nghị định 143/2018/NĐ-CP có hiệu lực, thì có những đối tượng phải đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc cụ thể như sau
Khi nào người lao động được hưởng Bảo hiểm thất nghiệp? Người lao động phải thuộc những trường hợp nào thì mới được hưởng BH thất nghiệp? Bài viết sau đây, Kế toán Đức Minh trình bày về vấn đề điều kiện người lao động được hưởng Bảo hiểm thất nghiệp cụ thể như sau:
Khi những người lao động nữ mang thai hoặc nuôi con nhỏ thì sẽ được hưởng những quyền lợi đặc biệt nào từ doanh nghiệp? Bài viết sau đây, Kế toán Đức Minh sẽ chia sẻ tới bạn đọc nắm rõ những quyền lợi đặc biệt của mình nhé!
Do đặc thù công việc nên 1 số doanh nghiệp không tham gia bảo hiểm cho những lao động theo thời vụ. Tuy nhiên nếu không nắm rõ những quy định thì doanh nghiệp rất dễ vi phạm. Bài viết này Kế toán Đức Minh sẽ hướng dẫn về vấn đề trên:
Quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội, đưa người lao động việt nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng
Đây là đề xuất nổi bật tại Dự thảo luật Bảo hiểm xã hội của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội phiên họp chuyên đề của Chính phủ về pháp luật gần đây.
Ngày Quốc tế Phụ nữ 8/3 đang đến gần, đây là dịp để cả thế giới tôn vinh người phụ nữ. Cũng nhân ngày này, có không ít các công ty tặng quà 8/3 cho nhân viên nữ. Vậy, có bắt buộc phải tặng quà cho lao động nữ ngày 8/3 không? Và chi phí phí qua tặng cho lao động nữ có được tính vào chi phí được trừ hay không? Chúng ta cùng tìm hiểu những “Quy định tặng quà cho lao động Nữ nhân ngày 8/3/2019” qua bài viết dưới đây nhé
Từ năm 2018 đến năm 2012, mức lương hưu đối với lao động nữ có những điều chỉnh nhất định theo khoảng thời gian đã đóng bảo hiểm xã hội như sau:
Khi nào doanh nghiệp phải nộp báo cáo tình hình sử dụng lao động? Cùng Kế toán Đức Minh note lại để đảm bảo chuẩn thời hạn nhé!
Là lao động nữ, ngoài việc được hưởng chế độ thai sản sau khi sinh thì trong quá trình mang thai và công tác tại doanh nghiệp lao động nữ cũng có những đặc quyền riêng dành cho mình. Đó là gì? Chúng ta cùng đi vào tìm hiểu qua bài viết “6 điều quan trọng cần lưu ý đối với lao động nữ đang mang thai” của Kế toán Đức Minh nhé
Số lượng lao động nữ chiếm một phần không hề nhỏ trong các doanh nghiệp và những khoản chi dành cho phái nữ khi tham gia lao động cũng không không phải là ít. Tuy nhiên có một số khoản chi phí đặc thù được tính là chi phí được trừ khi xác định thuế TNDN mà kế toán có thể không biết bỏ, bỏ qua khi quyết toán thuế. Đó là những khoản chi nào? Chúng ta cùng tìm hiểu qua bài viết sau của Kế toán Đức Minh nhé
Việc đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động là trách nhiệm, nghĩa vụ của doanh nghiệp đối với người lao động. Tuy nhiên, trong một số trường hợp đặc biệt không cho phép mà doanh nghiệp phải ngừng đóng bảo hiểm xã hội được. Đó là khi nào? Và thời gian tạm dừng đóng bảo hiểm là bao lâu?
Khi bạn đi làm thì bảo hiểm xã hội được coi là quyền lợi của người lao động. Bạn cần phải biết những vấn đề này để đảm bảo đầy đủ nhất quyền lợi cho mình nhé! Bài viết sau đây, Kế toán Đức Minh xin chia sẻ về điều đó qua bài viết sau đây!
Từ 01/01/2018, tiền đóng bảo hiểm của người lao động và doanh nghiệp có thể tăng cao hơn so với năm 2017 do mức tiền lương đóng bảo hiểm xã hội không chỉ bao gồm: tiền lương, phụ cấp mà còn thêm nhiều khoản khác. Để hiểu rõ hơn về vấn đề này cũng như cách tính tiền đóng BHXH năm 2018 mời bạn đọc cùng tìm hiểu qua thông tin bài viết sau:

Tin nổi bật

Lương thử việc và các quy định về lương thử việc năm 2019 – Kế toán Đức Minh.
Dù bạn là người lao động hay kế toán tiền lương đều phải quan tâm tới mức lương thử việc, các quy định về lương thử...
Kế toán cần làm ngay kẻo lỡ hẹn tháng 08/2019 nhé – Kế toán Đức Minh.
Kế toán là người nắm các công việc then chốt trong doanh nghiệp. Vì vậy cần hết sức chú ý những việc làm để kịp đáp ứng...
6 chính sách dành cho kế toán có hiệu lực từ tháng 08/2019
Cùng Kế toán Đức Minh update những thay đổi mới về chính sách bắt đầu có hiệu lực từ đầu tháng 08/2019 mà kế toán cần...
right tailieuketoan tuyển dụng kế toán miễn phí cho các doanh nghiệp linkq thiết kế website giá rẻ