Kết quả được tìm thấy với từ khóa thu nhập người nước ngoài
Với sự phát triển kinh tế toàn cầu giữa các quốc gia thì việc người nước ngoài làm việc tại các doanh nghiệp Việt Nam đã trở nên phổ biến rất nhiều. Và một trong những vấn đề làm cho các kế toán viên mới hơi băn khoăn đó là “Người nước ngoài làm việc tại Việt Nam có phải chịu thuế thu nhập cá nhân không?” và nếu chịu thuế TNCN thì phải quyết toán như thế nào?Tất cả sẽ được giải đáp qua những thông tin cực kì hữu ích sau nhé
Người lao động hợp đồng thuộc Kiểm toán Nhà nước Khu vực có được nhận chi trả thu nhập tăng thêm từ nguồn kinh phí quản lý hành chính tiết kiệm được của Kiểm toán Nhà nước không? Cùng Đức Minh tìm hiểu chi tiết dưới bài viết sau nhé
Tham gia bảo hiểm y tế là một cách để giảm thiểu rủi ro khi ốm đau, bệnh tật và chăm sóc sức khỏe của mỗi cá nhân. Vậy thủ tục tham gia BHYT cho người nước ngoài sang làm việc tại Việt Nam như thế nào? Cùng Kế toán Đức Minh tìm hiểu qua bài viết sau đây nhé!
Cùng tìm hiểu người nợ thuế bị khấu trừ tiền lương như thế nào theo quy định của pháp luật hiện hành.
Chi tiết giá bán điện cho các nhóm khách hàng sử dụng điện, trong đó có giá bán lẻ điện sinh hoạt theo Quyết định 2699/QĐ-BCT năm 2024 quy định về giá bán điện do Bộ trưởng Bộ Công Thương ban hành ngày 11/10/2024 như sau:
Thủ tục xin chấp thuận nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài tại Việt Nam chi tiết – Kế toán Đức Minh.
Khi xã hội phát triển thì việc sử dụng lao động nước ngoài là điều khá phổ biến tại nước ta hiện nay. Tuy nhiên thủ tục xin chấp thuận nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài tại Việt Nam như thế nào? Cùng Kế toán Đức Minh tìm hiểu chi tiết qua bài viết sau đây nhé!
Khi sử dụng lao động là người nước ngoài thì người sử dụng lao động vẫn phải tham gia đóng bảo hiểm cho người lao động theo quy định. Vậy người nước ngoài làm việc tại Việt Nam phải đóng bảo hiểm gì? Cùng Kế toán Đức Minh tìm hiểu chi tiết qua bài viết sau đây nhé!
Đây là một trong những nội dung đáng chú ý được nhắc đến tại Nghị định 70/2023/NĐ-CP sửa đổi Nghị định 152/2020/NĐ-CP về người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam và tuyển dụng người Việt Nam làm việc cho tổ chức, cá nhân nước ngoài tại Việt Nam.
Nhà đầu tư nhận cổ tức từ đầu tư chứng khoán có cần phải nộp thuế thu nhập cá nhân không? Quy định chi tiết về việc này như thế nào. Cùng Kế toán Đức Minh tìm hiểu qua bài viết sau đây nhé!
Hiện nay người nước ngoài sinh sống và làm việc tại Việt Nam khá nhiều. Người nước ngoài có được thành lập hộ kinh doanh tại Việt Nam hay không? Cùng Kế toán Đức Minh tìm hiểu rõ ràng hơn qua bài viết sau đây nhé!
Đối với những trường hợp là người nước ngoài kết hôn với người VN và sinh sống trên lãnh thổ Việt Nam có thuộc diện cấp giấy phép lao động khi làm việc tại VN hay không? Cùng Kế toán Đức Minh tìm hiểu rõ hơn về trường hợp này qua bài viết sau đây nhé!
Người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam năm 2022 thì mức đóng BHXH sẽ như thế nào? Cùng Kế toán Đức Minh cập nhật những quy định mới nhất qua bài viết sau đây!
Với việc điều chỉnh nâng mức giảm trừ cho bản thân người nộp thuế từ 9 triệu đồng lên 11 triệu đồng/tháng và cho mỗi người phụ thuộc từ 3,6 triệu đồng lên 4,4 triệu đồng/tháng, người có thu nhập từ tiền lương, tiền công 17 triệu đồng/tháng (nếu có 1 người phụ thuộc) hay 22 triệu đồng/tháng (nếu có 2 người phụ thuộc) chưa phải nộp thuế thu nhập cá nhân (TNCN).
Bên cạnh việc sử dụng lao động tại Việt Nam, do tính chất của công việc, nhiều doanh nghiệp còn phải thuê thêm người lao động ở nước ngoài về để làm việc. Vậy lao động nước ngoài cần điều kiện gì để được làm việc tại Việt Nam?
Hiện nay, có khá nhiều lao động làm việc tại một công ty chính và đăng ký làm việc tại nhiều nơi để tăng thêm nguồn thu nhập. Tuy nhiên, việc người lao động tại nhiều nơi có thể ảnh hưởng đến doanh nghiệp khi có cơ quan thuế thanh tra. Vậy trong trường hợp này, doanh nghiệp phải giải trình như nào?
Thông thường, người lao động nước ngoài muốn làm việc tại Việt Nam phải có giấy phép lao động. Tuy nhiên trong một số trường hợp đặc biết, dù không có giấy phép lao động, người lao động nước ngoài vẫn được công nhận là làm việc hợp pháp tại Việt Nam.
