Kết quả được tìm thấy với từ khóa các quyền lợi theo các chế độ bảo hiểm
Có rất nhiều người tham gia bảo hiểm mà không biết hết được những quyền lợi mà mình được hưởng khi tham gia bao hiểm bao gồm các chế độ như chế độ ốm đau, thai sản, tai nạn lao động – bệnh nghề nghiệp, hưu trí và tử tuất (người lao động thuộc lực lượng vũ trang có quy định riêng). Cụ thể các chế độ như nào chúng ta cùng tìm hiểu qua bài viết dưới đây của Kế toán Đức Minh nhé
10 quy định mới về bảo hiểm thất nghiệp từ 01/01/2026 tại Luật Việc làm 2025, số 74/2025/QH15 sẽ được Đức Minh tổng hợp, thông tin trong nội dung bài viết dưới đây
Nối tiếp sự đổi mới qua các năm, sang năm 2018 luật bảo hiểm xã hội tiếp tục có những điều luật bổ sung nhằm mang lại những lợi ích tuyệt vời hơn cho các thai sản trong năm mới. Đó là gì? Chúng ta cùng tìm hiểu một lượt qua bài viết sau của Kế toán Đức Minh nhé.
Đây là nội dung đáng chú ý tại Thông tư 12/2025/TT-BNV của Bộ Nội vụ quy định chi tiết một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc.
Tính đến ngày 06/11/2024, có 61 văn bản về bảo hiểm xã hội còn hiệu lực. Hãy cùng Đức Minh cập nhật danh mục 61 văn bản về bảo hiểm xã hội mới nhất dưới đây.
Tham gia bảo hiểm y tế (BHYT) người dân sẽ được hưởng nhiều quyền lợi về khám chữa bệnh, hỗ trợ về chi phí điều trị và chăm sóc sức khỏe cho bản thân và gia đình. Tuy nhiên, có một số trường hợp mà người tham gia sẽ không được hưởng quyền lợi BHYT. Chi tiết cùng Kế toán Đức Minh tìm hiểu qua bài viết sau đây nhé!
Vừa qua, Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam đã đề xuất quyền lợi khi đóng bảo hiểm thất nghiệp trên 12 năm dành cho người lao động trong buổi họp góp ý dự thảo Luật Việc làm sửa đổi.
Việc đóng bảo hiểm xã hội bị trùng là lý do khiến rất nhiều người lao động không được giải quyết chế độ bảo hiểm sau khi nghỉ việc. Vậy làm thế nào để xử lý trường hợp này để không ảnh hưởng đến quyền lợi bảo hiểm?
Chế độ thai sản là một trong những chế độ cơ bản của bảo hiểm xã hội, tuy nhiên việc hưởng chế độ thai sản sẽ có những quy định và điều kiện cụ thể. Bài viết sau sẽ tư vấn và giải đáp một số vấn đề pháp lý liên quan đến vấn đề trên:
Trường hợp đóng bảo hiểm xã hội không đủ 20 năm, quyền lợi của người lao động sẽ được giải quyết như thế nào? Câu trả lời sẽ được Đức Minh bật mí ngay sau đây.
Đối với trường hợp người lao động có nhiều sổ BHXH thì sẽ ra sao? Nếu không gộp sổ thì quyền lợi của NLĐ có ảnh hưởng gì không? Cùng Kế toán Đức Minh tìm hiểu cụ thể hơn qua bài viết sau đây nhé!
NLĐ bị tai nạn trong quá trình làm việc nếu đủ điều kiện sẽ được hưởng chế độ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp. Dưới đây là 06 điều NLĐ cần biết để hưởng chế độ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp.
Ngày 14/02/2022, Bộ Tài chính ban hành Thông tư 10/2022/TT-BTC về việc quy định Báo cáo tổng hợp thông tin tài chính theo quy ước.
Báo cáo tổng hợp thông tin tài chính theo quy ước gồm:
_2308134259-200-0.png "2 quyền lợi mới nhất về “Bảo hiểm y tế” mà mọi người dân cần biết - KTĐM")
Rất nhiều quy định của pháp luật đã được thay đổi nhằm phù hợp với tình hình thực tế giãn cách xã hội do Covid-19 ở các địa phương. Một trong số đó là những quy định về bảo hiểm y tế (BHYT) theo hướng tích cực dễ dàng hơn cho người sử dụng. Cụ thể như nào, kính mời bạn đọc cùng theo dõi qua bài viết sau của Kế toán Đức Minh.
Việc đóng bảo hiểm xã hội là bắt buộc đối với các doanh nghiệp hoạt động và có người tham gia lao động ký hợp đồng lao động. Bảo hiểm xã hội mang lại rất nhiều quyền lời cho người lao động như chế độ ốm đau, thai sản, tai nạn lao động,… nếu đủ điều kiện. Nhưng nếu công ty nợ tiền bảo hiểm xã hội, quyền lợi của người lao động được giải quyết thế nào?
Hiện nay, tình trạng tai nạn giao thông vẫn diễn ra phổ biến trong xã hội gây thiệt hại không chỉ về tài sản mà còn cả sức khỏe và tính mạng của người tham gia giao thông. Vậy trường hợp người tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH) mà bị tai nạn giao thông có được hưởng chế độ nào không?
