Kết quả được tìm thấy với từ khóa DS lao động tham gia BH mới nhất
07 nhóm đối tượng mới phải tham gia BHXH bắt buộc từ đầu tháng 7/2025. Tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc và tự nguyện từ ngày 01/07/2025 và các hành vi bị nghiêm cấm trong BHXH. Cùng Kế toán Đức Minh cập nhật chi tiết qua bài viết sau đây nhé!
Dưới đây là bài phân tích mới nhất về hợp đồng khoán việc và hợp đồng khoán việc có phải đóng BHXH theo quy định mới nhất năm 2021.
Người lao động khi tham gia bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế sẽ có những quyền lợi nhất định. Từ ngày 01/012/2018 Nghị định 146/2018/NĐ-CP hướng dẫn Luật BHYT thêm nhiều quyền lợi mới cho người lao động tham gia BHYT
Hợp đồng lao động đủ 1 tháng trở lên phải tham gia BHXH bắt buộc từ 01/7/2025 theo quy định Luật bảo hiểm xã hội 2024 có hiêu lực từ 01/7/2025. Cùng Kế toán Đức Minh tìm hiểu chi tiết qua bài viết sau đây!
Cùng Kế toán Đức Minh tìm hiểu rõ hơn về 07 nhóm đối tượng mới phải tham giá BHXH từ tháng 7/2025 qua bài viết sau đây nhé!
Doanh nghiệp có phải đóng BHXH cho người lao động có lương hưu không? Đây là một vướng mắc phổ biến, mời quý bạn đọc theo dõi bài viết sau để biết chi tiết.
Quy định về thời hạn kê khai thuế giá trị gia tăng đầu vào trên tờ khai 01/GTGT để khấu trừ thuế giá trị gia tăng cụ thể như sau:
Số giờ làm thêm là một trong những vấn đề quan trọng trong Luật lao động, việc tuân thủ đúng quy định này không chỉ đảm bảo quyền lợi của người lao động mà còn góp phần nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Cùng Kế toán Đức Minh cập nhật những quy định mới nhất này nhé!
Trong thị trường lao động, cho thuê lại lao động diễn ra khá phổ biến. Đồng thời, trường hợp này, doanh nghiệp phải thực hiện báo cáo tình hình cho thuê lại lao động. Cùng tìm hiểu về Mẫu báo cáo tại bài viết dưới đây.
Thuế giá trị gia tăng là loại thuế gián thu được hầu hết người dân biết đến với tên gọi là thuế VAT, đây là loại thuế tính trên giá trị tăng thêm của hàng hóa, dịch vụ. Thuế giá trị gia tăng bao gồm các mức thuế 0%, 5% và phổ biến hơn cả là 10%.
Đối với những trường hợp NLĐ ký HĐLĐ xác định thời hạn 01 năm thì có bắt buộc phải tham gia bảo hiểm thất nghiệp hay không? Nếu có thì cụ thể ra sao? Bài viết sau đây Kế toán Đức Minh sẽ giái đáp chi tiết hơn vấn đề này nhé!
Để được xem xét nghỉ việc và nhận đủ lương cùng các chế độ phúc lợi người lao động cần viết đơn xin nghỉ việc nộp lên cấp trên và các bộ phận liên đới có trách nhiệm giải quyết. Bài viết sau sẽ cung cấp đến bạn đọc các mẫu đơn xin thôi việc chuẩn, chuyên nghiệp cho người lao động được sử dụng nhiều nhất tại các đơn vị, doanh nghiệp hiện nay.
Tham gia bảo hiểm là một trong những quyền lợi của người lao động. Tuy nhiên, liệu quyền lợi này có khác giữa lao động là người nước ngoài và lao động là người Việt Nam, đơn cử như bảo hiểm thất nghiệp? Cùng Kế toán Đức Minh tìm hiểu rõ hơn qua bài viết sau đây nhé!
Căn cứ Điều 7 Thông tư 219/2013/TT-BTC (một số nội dung được sửa đổi, bổ sung bởi Thông tư 119/2014/TT-BTC và Thông tư 26/2015/TT-BTC), giá tính thuế giá trị gia tăng được xác định như sau:
Quản lý lao động là việc làm cần thiết để doanh nghiệp có chính sách sử dụng nhân lực hiệu quả. Từ ngày 01/02/2021, mẫu báo cáo sử dụng lao động thực hiện theo mẫu 01/PLI ban hành tại Nghị định 145/2020/NĐ-CP.
Tham gia bảo hiểm là một trong những quyền lợi của người lao động khi tham gia lao động tại doanh nghiệp. Tuy nhiên, đối với bảo hiểm thất nghiệp thì có sự khác gì giữa lao động là người nước ngoài và lao động là người Việt Nam không?
