Tin mới

Có được hoàn trả chi phí khám bệnh khi khám dịch vụ do quên mang thẻ BHYT? Kế toán Đức Minh.
Có được hoàn trả chi phí khám bệnh khi khám dịch vụ do quên mang thẻ BHYT? Để có thể tìm hiểu cụ thể về việc là có được...
Đang chữa bệnh mà thẻ bảo hiểm y tế hết hạn có được hưởng BHYT? Kế toán Đức Minh.
Khi đang trong quá trình chữa bệnh mà thẻ bảo hiểm y tế của bạn hết hạn, có thể bạn sẽ tự đặt ra câu hỏi liệu bạn có...
Mất tờ bìa sổ bảo hiểm xã hội có được phép xin cấp lại hay không? Kế toán Đức Minh.
Nếu như trường hợp không may làm mất bìa sổ Bảo hiểm xã hội thì có được phép xin cấp lại hay không? Cùng Kế toán Đức...
Bán nhà cho con rể, cha mẹ vợ có được miễn thuế phí?
Hiện nay, khi thực hiện việc mua bán, chuyển nhượng nhà đất, hai bên sẽ phải nộp thuế thu nhập cá nhân, lệ phí trước...
Giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội phải do cơ quan nào cấp? Kế toán Đức Minh.
Giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng bảo hiểm xã hội là một loại giấy tờ do cơ sở khám bệnh, chữa bệnh cấp cho người lao...

Hình ảnh

Kết quả được tìm thấy với từ khóa mẫu quy chế lương
Tại mỗi một doanh nghiệp, tổ chức sẽ có những mức lương, thưởng cho người lao động khác nhau tùy vào điều kiện quy chế mỗi nơi. Tuy nhiên, tất cả những quy chế mẫu lương tại mỗi doanh nghiệp vẫn phải tuân theo những quy định mẫu mà Pháp luật quy định.
Mẫu giấy xác nhận lương như thế nào là hợp pháp hợp lệ đúng quy định? Nhằm xác nhận các thông tin liên quan đến tiền lương của cá nhân người lao động: lương, thưởng, phụ cấp. Cùng Kế toán Đức Minh tìm hiểu cụ thể qua bài viết sau đây nhé!
Để trả lời cho câu hỏi trên mời bạn đọc cùng tìm hiểu trong bài viết này. Căn cứ theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 đã nêu rõ mục tiêu cụ thể trong việc cải cách tiền lương như sau:
Trong năm 2023, lương công chức sẽ có nhiều chuyển biến tốt hơn so với năm 2022 này. Dưới đây là bảng lương công chức kế toán 2023 chi tiết nhất bằng hình ảnh minh hoạ cụ thể để người đọc dễ dàng tra cứu mức lương của đối tượng này.
Từ ngày 15/8/2022 sẽ có những quy định mới nổi bật về tiền lương, tuổi nghỉ hưu của viên chức mà có lẽ bạn đọc có thể chưa biết. Cùng Kế toán Đức Minh tìm hiểu và cập nhật những quy định mới qua bài viết sau đây nhé!
Nghỉ hằng năm (hay nghỉ phép năm) là quyền lợi của người lao động được quy định trong Bộ luật Lao động và văn bản hướng dẫn. Dưới đây là tổng hợp quy định về nghỉ phép năm với người lao động năm 2022 mà người lao động cần biết.
Vừa qua, Chính phủ đã ban hành loạt Nghị định xử phạt vi phạm hành chính ở nhiều lĩnh vực, trong đó có lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội (BHXH). Nghị định 12 quy định nhiều mức phạt mới đối với các vi phạm liên quan đến tiền lương, bảo hiểm xã hội của người sử dụng lao động (sau đây gọi là doanh nghiệp). Qua đó, nhằm hạn chế tình trạng vi phạm của doanh nghiệp, giúp quyền lợi của người lao động được đảm bảo hơn.
Tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội sau điều chỉnh của từng năm = Tổng tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội của từng năm x Mức điều chỉnh tiền lương đã đóng bảo hiểm xã hội của năm tương ứng.
Làm công việc kế toán liên tục phải cập nhật các thông tư, nghị định, chế tài, luật thuế ... mới nhất để phù hợp với hiện tại. Sau đây Đức Minh sẽ sưu tầm các quy định cũng như chế tài về thuế và kế toán mới nhất tính đến thời điểm hiện tại, để các bạn tham khảo nhé:
Bộ LĐTB&XH có dự thảo Tờ trình đề nghị xây dựng Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi), theo đó, đề xuất sửa đổi nhiều nội dung về tiền lương đóng BHXH, chế độ thai sản, hưu trí và nhiều chế độ khác! Cùng Kế toán Đức minh tìm hiểu rõ hơn những đề xuất cụ thể này nhé!
Bao gồm: - Các ngày nghỉ Lễ tết trong năm theo quy định - Các ngày nghỉ Lễ tết được hưởng lương - Những ngày nghỉ việc riêng được hưởng nguyên lương theo quy định
Năm 2021, những thay đổi về cách xây dựng thang bảo lương sẽ như thế nào? Cùng Kế toán Đức Minh tìm hiểu cụ thể hơn về quy định về xây dựng thang, bảng lương năm 2021 sau đây!
Nghị định số 145/2020/NĐ-CP ngày 14/12/2020 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ luật Lao động về điều kiện lao động và quan hệ lao động (122 trang)
Bộ luật Lao động năm 2019 sẽ chính thức có hiệu lực từ ngày 01/01/2021, kéo theo một số thay đổi liên quan đến quy định về nghỉ việc riêng, nghỉ không lương theo hướng có lợi hơn dành cho người lao động. Các quy định có lợi hơn đó là gì? Chúng ta cùng tìm hiểu qua bài viết sau của Kế toán Đức Minh
Hiện nay, có khá nhiều doanh nghiệp đang áp dụng quy chế thưởng thêm cho nhân viên 1 tháng tiền lương vào cuối năm, gọi là lương tháng 13. Hãy cùng ketoan.vn tìm hiểu xem hình thức thưởng này có những quy định gì đi kèm và những quy định đó được áp dụng như thế nào với doanh nghiệp.
Trước những diễn biến vô cùng phức tạp của dịch Covid-19 buộc nhiều doanh nghiệp nhỏ lẻ phải ngừng sản xuất kinh doanh và nhân viên phải nghỉ việc tạm thời hoặc chấm dứt hợp đồng lao động. Vậy trong trường hợp như này, người lao động được hưởng chế độ hay những quyền lợi gì khi bị nghỉ việc vì dịch Covid-19?

Tin nổi bật

Lớp đào tạo Tin học văn phòng cho Cán bộ nhân viên Công ty TMDV Viễn Thông Việt Vương
Triển khai chương trình nâng cao nghiệp vụ cho Cán bộ nhân viên, Công ty TMDV Viễn Thông Việt Vương cùng với Học viện...
Khóa đào tạo Tin học văn phòng và Kế toán cho Doanh nghiệp - Kế toán Đức Minh.
Nhiều người đặt ra câu hỏi “Tại sao Doanh nghiệp phải tạo điều kiện xây dựng những chương trình đào tạo nghiệp vụ cho...
Quy trình làm kế toán xây dựng - KTĐM
Công việc của kế toán xây dựng cần làm những gì? Cần chú ý những gì đó là câu hỏi chung của nhiều bạn kế toán. Đức Minh...
tuyển dụng kế toán miễn phí cho các doanh nghiệp thiết kế website giá rẻ Chứng chỉ tin học bộ giáo dục